Подскажите, пожалуйста, как лучше поступить в следующей ситуации.

По законам РФ я официально трудоустроен, однако моя компания находится в процессе банкротства. Уже два года она не уплачивает налоги, страховые взносы и другие обязательные платежи, а также не выплачивает заработную плату сотрудникам. Записи об увольнении в трудовой книжке у меня нет — формально я всё ещё числюсь в штате. В связи с этим прошу совета: как будет правильнее подать документы на японскую визу? Вариант 1: Указать, что я официально работаю, и предоставить справку с места работы ( генеральный директор готов её выдать). Вариант 2: Указать, что я не трудоустроен, и приложить справку из банка о наличии средств на счёте ( я могу предоставить документ с любой суммой до 5 миллионов рублей).