Подскажите по ситуации: Есть ВНЖ у всей семьи, у меня по фирме ( директор) , семья - по воссоединению.

Хотим уехать в РФ и приехать, срок отсутствия - 30 дней. Каким образом можно поступить, что бы была возможность выезжать из ЧГ до подачи на продление ВНЖ, без нарушения требований отсутствия в стране более 30 дней? Знаю что для директора это не проблема, но как быть с семьей? Можно ли сейчас на эту поездку написать заявление с обоснованием, что бы эти 30 дней не "сгорели"? Ну и сопутствующий вопрос: выезд с ВНЖ в Боснию, Сербию одним днем тоже "съедает" эти разрешенные 30 дней?

Ответы 1

По дате По рейтингу

3 года назад

Алексей 3 года назад

Скопировать ссылку

Если вы потрудитесь прочесть инфу в чате, то узнаете, что можно отсутствовать до 90 дней в году при своевременном оповещении МВД. До 30 дней даже оповещать не надо.

Комментировать

Комментарии4

Aleksandr

1169 дн.

Скопировать ссылку

Да, я это знаю. Но насколько я знаю потребуется обоснование. Например у в первую поездку на 30 дней оно у меня есть. Позволит ли мне это без обоснования покидать страну в последующих поездках (суммарно до 90 дней), напрмиер элементарные поездки в соседние страны или зону шенген?

Ответить

Алексей

1169 дн.

Скопировать ссылку

@Aleksandr: Да всем пофигу, элементарная поездка или нет. 30 дней отсутствовали? Все, дальше пишем уведомление. На обоснование, в принципе, тоже немного наплевать, это пока что формальность.

Ответить

Maksim

1169 дн.

Скопировать ссылку

@Aleksandr: Обоснование для директора - командировка. В доказательство МУПу ничего прикладывать не нужно, это в налоговой требуется, если расходы на поездку возмещать из налогооблагаемой прибыли.

Ответить

Aleksandr

1169 дн.

Скопировать ссылку

@Maksim: Спасибо. Я больше за семью. ВНЖ по воссоединению не дает таких преференций как директору). Директору вообще обосновывать не требуется насколько я знаю в инспекции.

Ответить

Ваш ответ

Как написать хороший ответ?

Примеры:xороший, плохой ответ