Собираюсь лететь на роды в Аргентину. поделитесь пожалуйста опытом, вдруг кто то не уходил в отпуск по беременности и родам и продолжал работать удаленно? Это реально вообще, с учётом что работать на РФ и по ночам?)

Меня хватили на месяц ) но мне было проще, в плане того, что в компании 3 юрлица и по одному я ушла в отпуск, а по другому был заключен договор гпх на 1 месяц с дальнейшим возможным продлением, поэтому когда закончился этот месяц, я просто ушла в отпуск как надо и не парилась.

Я месяц вставал в 4 утра, больше никогда не хочу повторять такой опыт

Меня хватило на 2 недели. Да, после появления мелкой она много спит, но никогда не угадать, какой будет ночь сегодня. Однажды было так, что она не спала до 3 утра, естественно, я вместе с ней. А в 10 по МСК мне уже надо начинать было работу. Сказать, что я была разбита, это ничего не сказать. Если ваша работа не требует присутствия на совещаниях рано утром, то может и норм. Подруга - дизайнер совмещает, но там специфика работы позволяет. Мне как проектному менеджеру было это почти нереально. В итоге решила, что посижу в декрете, потому что продуктивность без сна вообще отсутствует

Работаю сразу после родов уже третий месяц, полет нормальный. Но тут зависит от специфики работы. Мне моя позволяет досыпать после созвонов в 4 утра, никто не следить за тем онлайн я или нет. Главное, чтобы были сделаны задачи. Но тут ещё большой плюс в виде включенного отца, который может забрать ребенка на несколько часов или успокоить пока я в другой комнате на созвоне сижу. Жизнь без декрета не курорт, конечно, но жить можно

Я работаю. Это жесть. Но выхода нет: деньги сами себя не заработают.

Знаю пару, кто работал посменно: папа в ночи на созвонах, потом отсыпается, а мама наоборот.

Сложно, но реально) после кесарево уже через 1,5-2 часа я была на связи с офисом.

Мне не удалось совмещать.

Месяц, как здесь, но этот месяц ушел полностью на налаживание быта. Рабочие задачи так и висят. Ещё есть немного времени до родов, может успею что-то сделать.

От ребенка очень сильно будет зависеть, я бы рекомендовала хотя бы первые 2 недели после родов отпуск взять и посмотреть какого вам будетмы с мужем еле вывезли первые 10 дней, спали каждый по 3 часа максимум и работой там особо и не пахло, потом приноровились и стало полегче, но до недавнего времени малыш был полностью ручной, сейчас ему 2 месяца и может сам хоть 20-30 минут в коконе на игрушки позалипать. Однако, вам может повезти и малыш будет спокойный и спящий, тогда вообще нет проблем, особенно с няней. Но у нянь тут специфика, что в дождь/забастовки и прочее любят на работу не выходить

Много лет на удалёнке. Я работала всю беременность, работаю с 5 дня после родов) Ребёнку 8 мес уже

с 12 по мск, это 6 по местному и до 14

Но у меня тут мама моя была до 6,5 мес ребёнка, плюс муж тоже дома работает. Путём чёткого планирования всё получилось. Сейчас вдвоём справляемся норм