Подскажите как уведомляем ужонд в ситуациях: если децизия не подписана а работу стратил, имею время как обычно на уведомление и подачу нового залочника, месяц?

Неважно подписана или нет. Новые обстоятельства - новая подача и заново жди

Если децизии нет, то сроков уведомление ужонда нет. Но, рекомендуют уведомить в течении 14 дней и принести новый залончник в течении 30 дней. Но четких требований и сроков в период рассмотрения дела нет.

Если есть децизия, то зависит от того, на что подавались. Если привязка к работодателю, то подаётся новый внесек на изменение децизии, если без привязки, то вроде ничего не надо. Но не уверена.