Кто сталкивался с ситуацией повышения или изменения роли будучи на CSEP? У меня осталось около полугода до подачи на stamp 4.

Поздравляю, волноваться не нужно, потому что вас же не увольняют, вы продолжаете работать в компании, к которой привязан csep и irp.

Но если повышение сопровождается повышением ЗП до уровня "CSEP без вопросов", то должно быть норм.

Если не входит в перечень на CSEP - договариваться чтобы должность меняли после перехода на штамп 4. Если идти официальным путем - компания должна пойти за новым CSEP для вас, и не очень понятно, как его дадут, если должность не в списке.

Недавно общалась по этому вопросу с фрагомен. они сказали так: если новая роль является логичным продолжением текущей (был спец, стал менеджер) или же горизонтально расширяется, но в том же направлении, то они пишут официальное письмо-уведомление о новой роли, описывают ее название, задачи, новую зп, дату перехода. это не влечет за собой необходимость получения нового csep и не вызывает потом никаких вопросов, так как все уведомлены если же роль меняется очень сильно (а-ля был в эйчар, перешел в айти), то нужно получать новый csep.

При смене роли и зарплаты, вам надо уведомить date. Чтобы податься на ш4 вам надо, чтобы в письме от работодателя и в csep данные +- совпадали.

Да, я меняла будучи на CSEP.

Я меняла на csep, обошлись уведомлением в министерство или куда-то там.