Первый кейс: имеется боровак, но недавно сократили по работе, и вот в течение месяца удалось устроиться на другую работу, но уже к ИП.

Работодатель со своей стороны направил документы, нужно ли также написать в МУП отдельное письмо, чтобы уведомить ( чтобы точно не потерять боровак)? И если да, то что нужно приложить к письму? Второй кейс: имеется боровак по воссоединению семьи ( супруг/супруга) , организация готова попробовать принять на работу ( для начала направить документы в Службу занятости) , по документам пока запросили только сканы паспорта, вклейки боровака, судебный перевод диплома об образовании. Однако есть сомнения, что возможно все же необходимо сначала лично пойти и сделать разрешение на работу ( боровак был получен еще в 2023 году, как вклейка) , ну и также может какие-то документы по регистрации ( первый бели картон или уверенье о бороваку)? Сами они толком не знают, первый раз будут пробовать нанять иностранца.