50% зарплаты учитывается для налогообложения при первой работе на Кипре, если годовая зарплата превышает 55 тысяч. Каким образом происходит пересчет и процесс получения скидки?

Скажите, если зарплата в первый год на Кипре меньше 55 к, а потом в 2024 ожидается выше 55к, перерасчёт скидки будет произведён?

@Pavel: Тогда для 2023 года в форме TD 59 надо указать YES 20% (если вы подходите под этот критерий), а для 2024 года - YES 50%. На основании этой информации работодатель пересчитает скидку и будет платить за вас меньше Income tax в 2024.

@Сема: Вы вводите в заблуждение, скидки не пересчитываются, в законе четко написано, что зп больше 55к должна быть с первого года ее применения, т. е. в 2024 году все равно будет 20%.

@Женя: А если зарплата не меняется, но в 2023 календарном году в сумме выходит меньше 55К из-за того, что работать начал не с начала года, а позже? А в 2024 году за полный год зарплата будет больше 55К.

@Сема: Вам нужно почитать подробнее документ о том как и что применять, налоговую льготу впринципе можно применять только с года следующего после начала работы на Кипре. Или проконсультируйтесь с налоговыми агентами. У нас на работе этими вопросами занимаются агенты, про смену скидки я с ними обсуждала до нового правила, и ответ был, что это невозможно, стало возможна смена скидки только при принятии нового закона, но там тоже все не просто так. Если сами берете на себя такое решение, то примите ответственность, что через несколько лет, когда дойдет время до проверки вашей налоговой декларации, вам могут выставить счет на доплату налога.

@Сема: Насколько я знаю, этот allowance доступен с года, следующего за годом приезда (и начала работы) на Кипре. По крайней мере в моём кейсе для 20% при заполнении налоговой декларации было именно так.

@Сема: Если у вас в контракте гарантированный годовой доход не меньше 55к, то на вычет не влияет дата начала работы, хоть 30 декабря.

@Виолетта: Вопрос - будет ли вычет 50% применен в этом первом неполном году?

@Сема: 50% применяется сразу.

@Сема: Да.